人民网北京1月28日电（记者王鹏）日前在中央电视台举办的2007CCTV中国年度最佳雇主颁奖晚会上，诺华
中国荣膺“2007CCTV中国年度最佳雇主”。
本届调查是央视连续第三年举办的“年度雇主”调查活动，07年的雇主调查以“发现最具领袖气质
企业”为年度主题词，面向全国征集企业参加。经过企业人力资源问卷调查、员工问卷、百名专家评审团投票推举，诺华中国与万科集团、百胜集团等10家企业从全国上千家参选企业中脱颖而出，获得了“最佳雇主”这一殊荣。
2007年，诺华中国在科技创新、员工关怀、社会责任等领域都表现出了卓越的领袖气质。特别打动评委的是诺华的人才发展战略。在诺华，人才是最宝贵的财富，是创造绩效，推动公司长期发展的根本，是竞争对手无法仿制的核心竞争因素。诺华中国一直以来将人才发展作为企业的重要战略之一，并为员工创造良好的工作环境，提供具有
市场竞争力的薪酬福利，通过组织人才回顾、职业发展规划、海外轮岗等工具帮助员工更快成长。
诺华设立了多层次、全方位的培训项目，帮助员工提高职业技能，发展领导能力。诺华全球培训中心和美国哈佛商学院、美国斯坦福大学、伦敦商学院等世界著名的商学院及知名的
管理咨询公司合作培养高端人才，每年针对于高级管理人员的培训项目达50个以上，培训人数近千人次 。诺华在中国和当地著名的商学院合作，如
北京大学国际MBA，中欧工商学院，采取联合办学以及派送学员的方式培养当地人才，至今已经在北京大学国际MBA项目中培养了4组人员，近200人。
在颁奖典礼上，诺华中国区总裁李振福先生代表公司领奖，并选择了流行歌曲《隐形的翅膀》作为获奖感言背景音乐。他说：“这一荣誉是属于全体诺华中国员工的。我对他们表示衷心的感谢！诺华在人才上的理念有两点：第一点是企业最终的竞争是人才的竞争，得人才者得市场；第二点是与员工的分享。公司成功与员工发展相辅相成、缺一不可。我们致力为员工打造一个愉快而又有发展的平台，为他们插上隐形的翅膀！”
在发布仪式上，李振福先生亲自将公司的新年承诺送到了员工手中。公司承诺，在2008年将为员工提供3000个培训机会，还将有100名员工参加海外培训，50名员工参加北大MBA培训项目，以及15名员工有机会进行海外轮岗。
据悉，《2007CCTV年度雇主调查》发布晚会首播时间将安排在央视
经济频道2月3日22：08。
